RECLAMATÓRIA TRABALHISTA - PEDIDO - AVISO PRÉVIO
EXMO. SR. DR. JUIZ PRESIDENTE DA ___ª VARA DO TRABALHO DA COMARCA DE
____________ - ___.
RECLAMATÓRIA TRABALHISTA contra
____________, pessoa jurídica de direito privado, inscrita no CNPJ sob n°
____________, com sede à Rua ____________, n° ____, Bairro ____________, CEP
______-___, ____________ - ___, pelos fatos e fundamentos que passa a expor:
1. A reclamada admitiu o reclamante em data de ___ de __________ de ______,
na função de ____________.
2. A partir de __/__/____, passou a exercer a função de ____________,
percebendo o salário mensal de R$ ______.
3. No dia __/__/____ o reclamante foi dispensado sem justa causa, de maneira
repentina, sem que lhe fosse concedido o aviso prévio.
4. Porém, ao efetuar o pagamento das verbas rescisórias, a reclamada não
incluiu o valor referente ao aviso prévio, valor esse que lhe é de direito.
5. O artigo 487, § 1º determina que "a falta do aviso prévio por parte do
empregador dá ao empregado o direito aos salários correspondentes ao prazo do
aviso, garantida, sempre, a integração desse período no seu tempo de serviço".
Isto posto, requer:
a) o pagamento da verba relativa a um salário com relação ao período do
aviso-prévio;
b) a designação de audiência, notificando a reclamada para, querendo,
oferecer defesa, sob pena de revelia e confissão quanto à matéria de fato;
c) a procedência da presente ação, condenando-se a reclamada na forma do
pedido, mais custas processuais e honorários advocatícios.
Protesta por todos os meios de prova permitidos em direito.
Valor da causa: R$ ______.
Nestes termos,
Pede e espera deferimento.
____________, ___ de __________ de 20__.
____________
OAB/